製造部モノづくりDXグループ : 株式会社日立ハイテク九州 : 日立ハイテク

社員紹介

自らの経験・スキルを高めながら
医療分野で世界を目指せる

製造部モノづくりDXグループ｜入社10年目
Kさん

この会社に入社したきっかけは何でしょうか。

医療分野の装置製造という新たな職種に惹かれ、未経験から入社

地元の新聞で、福岡県大牟田に当社の前身（株式会社日立ハイテクマニファクチャ＆サービス）の事業所が設立されることを知り、医療分野の装置製造という新たな職種に惹かれ、入社を希望しました。未経験でのチャレンジでしたが、茨城県にある日立ハイテクグループ内での1ヵ月研修や社内の教育体制も整っており、高品質が求められる医療機器の世界に踏み出すことができました。

入社後の経歴を教えてください。

正社員登用や出向で経験を積み、現在の仕事の基礎を築く

2016年に株式会社日立ハイテク九州が設立されました。従業員数は、私が入社した頃（事業所立ち上げ当初）は約20名でしたが、現在は約300名に増加しました。今では、教育体制も整ったことで、様々な研修により基本的な作業を当社にて習得することができるようになりました。私は、2017年に有期契約社員から正社員登用となり、それまでの努力が認められたと嬉しかったのを覚えています。医療機器の組み立ての担当を経て、茨城県の株式会社日立ハイテク生産技術部へ1年間出向し、設備のメンテナンスや構築のスキルを習得。現在の仕事の基礎を築くことができました。

現在、どのような業務を担当されているのでしょうか。

設備開発から改善まで担い、全世界へ向けたものづくりを支える

現在は生産設備の開発・保守チームに所属し、設備開発をはじめ、将来の設備投資計画への参画・調査、設備トラブル対応、新規製品の移管、現場改善まで幅広く担当しています。ユーザーからの「使いにくい」といった声をもとに、操作性や安全性を高める設計を行い、設備を作り上げて稼働までつなげるのが私たちの役目です。少人数で幅広い業務を担うため大変な面もありますが、作業者より導入した設備や改善が役立っているとお聞きできた際にはやりがいを感じます。
現在、日立ハイテクグループが製造する医療機器の多くは海外向けで、アメリカ・中国・ヨーロッパなど全世界に販売されています。日立ハイテクグループの一員であるからこそ、地元で働きながら大きな仕事に関われることも他にはない魅力です。

今後の目標などをお聞かせください。

チームのとりまとめ役として、働きやすい職場環境をさらに充実させたい

当社は、日立ハイテクと同様の給与水準や年間休暇の付与など、たいへん働きやすい職場環境が整っています。その評判の良さから、家族や知り合いが入社するケースも多くみられます。実は、私の娘2人も入社し、一人は同じ部署で働いています。今後は、チームのとりまとめ役として、年齢に関係なく希望をもって働ける職場環境をさらに充実させたいと思っています。